Лучшие инновации Корпоративного презентационного дня МРСК Северо-Запада

В Санкт-Петербурге прошел традиционный Корпоративный презентационный день, собравший более 70 участников.  На встрече  специалисты технического блока ПАО   «МРСК Северо-Запада»  и ведущие производители электрооборудования обсудили импортозамещение и инновационные решения для оборудования 35–220 кВ.
 
Обращаясь к участникам, главный инженер МРСК Северо-Запада Дмитрий Никонов подчеркнул, что формат мероприятия предусматривает не только презентацию оборудования, но и живой диалог: «Стоит помнить, что сегодня здесь собрались прямые конкуренты, так что каверзные вопросы и дискуссии только приветствуются».

Свои разработки и комплексные решения  для высоковольтного оборудования продемонстрировали представители  десяти компаний, среди которых «Таврида Электрик СПб», «Электронмаш», «Высоковольтный союз», «Энергомаш (Екатеринбург) – Уралэлектротяжмаш», а также «Сименс» и «АББ».  В обсуждении участвовали сотрудники филиалов МРСК Северо-Запада, их коллеги из «Ленэнерго», МРСК Центра и Приволжья, а также представители проектных организаций и учебных заведений. С презентациями и дополнительными материалами  можно ознакомиться на интернет-портале КПД: http://www.mrsksevzap.ru/corporatepresentationday.

Как отметил ректор Петербургского энергетического института повышения квалификации Министерства энергетики Российской Федерации, доктор технических наук, профессор, почетный энергетик России Александр Назарычев, Корпоративный презентационный день МРСК Северо-Запада продемонстрировал самые широкие возможности как дискуссионная площадка по наиболее актуальным проблемам разработки, производства и эксплуатации оборудования.





«Во-первых, узкая тематика позволяет специалистам точечно обсуждать и решать актуальные вопросы конкретной категории оборудования. Во-вторых, присутствие конкурирующих между собой компаний-производителей заставляет их тщательно готовиться к такой встрече, повышать свою конкурентоспособность, предлагать наиболее эффективные решения для сетевой компании. Ну и наконец, в-третьих, такой формат мероприятия – это еще и форма обу­чения и повышения квалификации персонала. Сотрудники, работающие в МРСК Северо-Запада, имеют возможность не только узнать о современных тенденциях в своей области, быть на острие инноваций, но и задать вопросы разработчику, производителю, зачастую достаточно острые. У тех, в свою очередь, появляется дополнительный стимул повышать качество своей продукции, развивать научно-исследовательский потенциал».

По итогам дня эксперты и участники выбрали победителей в нескольких номинациях.

Лучшим инновационным решением признаны коммутационные аппараты – реклоузеры 35 кВ производства «Таврида Электрик», аналоги которых МРСК Северо-Запада успешно эксплуатирует в сетях 6(10) кВ. Лауреатами номинации «Сделано в России» стали  ЗАО «Энергомаш (Екатеринбург) – Урал­электротяжмаш» и АО ВО «Электроаппарат».



Самым убедительным было признано выступление Александра Ротблюта. Главный конструктор высоковольтной аппаратуры ЗАО «Энергомаш (Екатеринбург) – Урал­электротяжмаш» не только представил линейку продукции завода, но и затронул актуальный для производителей и поставщиков вопрос сертификации и испытания энергоустановок. «Слышать то, что делают твои конкуренты, знать, как нас оценивают наши клиенты, очень важно для того, чтобы видеть завтрашний день и думать о будущем», – сказал он на награждении.

В заключение Дмитрий Никонов рассказал, что следующий Корпоративный презентационный день энергетики планируют провести осенью вместе с заседанием Научно-технического совета на базе одного из филиалов компании: «Мы уверены, что, объединив эти два события, мы сумеем приумножить их эффект как для наших работников, так и для партнеров».